BC주 간호사들이 드디어 길고 길었던 파업을 끝내기로 했어. 중재자(노사 간의 분쟁을 중간에서 조율하고 해결해주는 사람)들이 던져준 합의안을 양측 모두 쿨하게 받아들이기로 한 거지.

그동안 폼 미쳤던 간호사 노조랑 주정부가 일주일 넘게 팽팽한 기싸움을 하다가 결국 중재자 추천안에 콜을 외쳤어. 이번 합의안의 주요 내용은 간호사들이 현장에서 겪는 폭력 위험성을 제대로 조사하고, 뻘짓(환자 돌보는 일 외의 각종 잡무)을 최대한 줄여서 진짜 환자 케어에만 집중할 수 있게 해주자는 거야. NBA(간호사 교섭 협회) 말로는 청소나 잡다한 서류 작업 같은 비간호 업무 때문에 킹받는 일이 엄청 많았다고 하더라고.

근데 제일 중요한 월급 문제는 아직 안 끝났어. 양측이 부르는 액수 차이가 진짜 쌉오바 수준이라, 결국 강제 중재(양측 의견을 듣고 제3자가 내리는 법적 구속력이 있는 결정)로 넘어가게 됐거든. 주정부는 4년간 12% 인상을 불렀는데, 노조는 매년 8%씩 총 32%를 요구했으니 이 갭 차이 실화냐. 정부는 간호사들 다 맞춰주면 다른 공무원 노조들도 줄줄이 올려달라고 할 텐데, 그럼 수십억 달러가 깨진다고 완전 철벽 치고 있어.

작년 10월부터 시작된 협상이 올해 7월 파업으로 이어지면서 과정이 진짜 험난했잖아. 간호사들이 OT(초과근무) 거부하고 잡무 안 하겠다고 하니까 병원 측에서 협박하고 꼽줘서 노조에 들어온 신고만 5,200건이나 됐대. 그래도 5만 5천 명의 간호사들이 똘똘 뭉쳐서 정부랑 병원 측에 팩트폭격을 날린 덕분에 여기까지 온 거임.

이제 노조원들이 중재안을 며칠 동안 꼼꼼히 리뷰한다니까, 남은 월급 영혼의 한타가 어떻게 결론 날지 완전 팝콘 각이야.